Region Hovedstaden søger netop nu 2 vikariater til Region Hovedstadens specialiserede neonatal-team. Kan du se dig selv i et dynamisk og tværfagligt miljø, så er det dig, Region Hovedstaden leder efter!
Velkommen til afsnittet
Behandling af Nyfødte er et semi-intensivt afsnit med 20 pladser og medindlagte forældre samt et neonatalambulatorium bemandet med sygeplejersker og læger. Region Hovedstaden modtager cirka 600 børn årligt udenfor ambulatorieregi. Indlæggelsesperioden varierer fra få døgn til flere måneder.
Region Hovedstaden modtager børn fra uge 28 og med fødselsvægt fra cirka 1000 g samt børn op til 6 måneder, primært med respiratoriske eller trivselsmæssige problemstillinger. Region Hovedstaden arbejder familiecentreret med afsæt i Fundamentals of Care og er uddannelsessted for læger, jordemødre og sygeplejersker.
Din profil
- Du er nysgerrig på sygeplejefaget, reflekterende og kritisk.
- Du besidder kommunikative, relationelle kompetencer.
- Du trives med en varierende arbejdsdag med skift i akutte/ikke-akutte opgaver samt skiftende vagter.
- Du bidrager til det tætte kollegaskab.
Du er nysgerrig på egne udviklingsmuligheder og bidrager til det gode læringsmiljø. Du ønsker at tilbyde alle familier sygepleje af høj kvalitet og støtter familien i hele indlæggelsen, så de oplever et godt, trygt og sammenhængende forløb med en høj grad af information og involvering.
Pædiatrisk erfaring er ikke et krav. Du skal derfor ikke holde dig tilbage med at søge, hvis du er nyuddannet. Region Hovedstaden har et godt kompetenceudviklingsprogram, der inkluderer bedside-undervisning de første fire uger og tæt opfølgning herefter. Under din introduktionsperiode er du ikke en del af normeringen på afsnittet.
Hvad kan Region Hovedstaden tilbyde dig?
Først og fremmest tilbydes et spændende speciale med stort fokus på læring og personaletrivsel. Region Hovedstadens grundlæggende holdning er, at alles kompetencer er vigtige, uanset erfaring.
Du er garanteret en afvekslende hverdag med gode og engagerede kolleger, der alle brænder for neonatologi.
Region Hovedstadens kontinuerlige arbejde centraliserer sig omkring at bidrage til en sund tilknytning mellem børn og forældre, og på denne måde sætter Region Hovedstaden præg på starten af familiedannelsen. Region Hovedstaden arbejder hele tiden struktureret med, hvordan Region Hovedstaden bruger Fundamentals of Care (FoC) aktivt i Region Hovedstadens hverdag.
- Vejrtrækningsproblemer
- Kramper, infektioner og gulsot
- Iltmangel under fødslen
- Blodsukkerproblemer
- Trivsels- og ernæringsproblemer
- Stofskiftesygdomme
- Den erfarne neonatalsygeplejerske assisterer ofte børnelægen ved fødsler og varetager også ambulancetransporter til og fra andre neonatalafdelinger.
Du bliver en del af et specialiseret team bestående af en stor, engageret gruppe af sygeplejersker, IBCLC-uddannede ammevejledere, 2 kliniske sygeplejespecialister samt en uddannet NIDCAP-professionel sygeplejerske. Derudover har Region Hovedstaden en velfungerende THB-ordning (tidligt hjemmebehandling), som varetages af erfarne neonatalsygeplejersker. Yderligere er der også socialrådgiver og psykolog tilknyttet afsnittet.
Region Hovedstaden vil rigtig gerne høre fra dig
Stillingen er 2 vikariater på 32 timer/uge i skiftende vagter, det vil sige dag/aften/nat med opstart den 1. november 2026 eller snarest derefter til december 2027.
Hvis du kan se dig selv i ovenstående profil, er du velkommen til at sende en ansøgning senest mandag den 26. oktober 2026. Region Hovedstaden forventer at afholde samtaler løbende.
Inden en eventuel samtale opfordrer Region Hovedstaden dig til at forberede dig godt og orientere dig på afdelingens hjemmeside. Se også afdelingens Instagram-profil @neonatalherlev og få et indtryk af, hvordan dagligdagen som sygeplejerske på afdelingen kan være.
Ansøgning og CV sendes online. Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte oversygeplejerske Helene Faust Nathansen på 38689685.
Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale i Sundhedskartellets område, som er indgået mellem Sundhedskartellets parter, Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.
